大家好,今天关注到一个比较有意思的话题,就是关于高级会计师评审分配指标吗的问题,于是就整理了3个相关介绍高级会计师评审分配指标吗的解答,让我们一起看看吧。

高级会计师评审分配指标吗-高级会计师评审评分标准  第1张
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  1. 河北省教师高级评审预分配评委会是啥意思?
  2. 高级职称职数是什么意思?
  3. 职称名额分配原则?

河北省教师高级评审预分配评委会是啥意思?

河北省教师高级评审预分配评委会是指在高级教师评审前,由预审分配委员会对参评教师进行初步评估和考核,并打分的评审组织。

这个委员会一般由乡里学区办人事专干组成,对参评教师是否达到评审条件进行初步审定,只有条件基本合格才会被报上一级评委会。

高级职称职数是什么意思?

具体来说就是各个学校的高级、中级、初级教师均有一定的比例数,职称的职数,就是人社局给每个单位设置的初级职称(12,11级),中级职称(10、9、8级),副高职称(7、6、5级),正高职称(4、3、2、1级)的个数。

如果某校中高级教师已经达到或者超过了相应的比例,那么就没有高级职称指标分配给该校了,中级、初级以此类推。

高级会计师评审分配指标吗-高级会计师评审评分标准  第2张
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副高级职称和正高级职称都属于高级职称的范畴。高级职称的职数是指人社局职改办根据事业单位总人数,按总人数比例给设置的高级职称编制岗位。

中级职称按单位总人数35%设置编制岗位;副高级职称按单位总人数10%设置编制岗位。县级事业单位不设正高职称编制岗位。只有大专院校和市级以上医院和市直事业单位才会设置正高级职称编制岗位。

高级职称职数,是上级部门对某一个单位里,设置高级职称的人数限制的意思。比如说,某事业单位有专业技术人员50人,上级部门核定该单位高级职称8人,那么,这个单位的高级职称职数就是8人。也就是说,这个单位就只能聘任8个高级职称。其余专技人员只能聘为中级或初级职称。

职称名额分配原则?

事业单位对评审职数是有明确限制的,但非事业单位没有名额的限制,大家满足条件后可自愿参加职称评审。

高级会计师评审分配指标吗-高级会计师评审评分标准  第3张
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2、职称评审必定有不通过的比例,每个地区的通过率可能不同,以湖南地区为例:

正高40%以内(申报材料复核合格参评基数×40%,小数点后去尾数),副高55%以内(申报材料复核合格参评基数×55%,小数点后去尾数)。中级职称评审通过率原则上控制在90%以内(申报材料复核合格参评基数×90%,小数点后去尾数)

大家别看这个通过率很高,这个是复审的通过率,在此之前你得通过①初审、②形式审查、③资格复核等三个阶段,很多人在此之前就已经被淘汰掉了。

1. 是根据一定的评审标准和程序来确定职称晋升的名额分配。
2. 原因是为了保证职称晋升的公平性和科学性,避免人为因素的干扰,确保职称评审的公正性和权威性。
通常会考虑个人的学术成果、科研项目、教学质量、职业道德等方面的表现。
3. 还会根据不同学科领域的特点和需求进行调整,以适应学科发展的要求。
同时,也会考虑到职称晋升的数量限制和人才培养的需要,确保职称晋升的合理性和可持续性。

根据《河南省事业单位专业技术岗位结构比例控制标准》《河南省事业单位专业技术职务结构比例管理办法》的规定,事业单位现聘高、中级专业技术职务(岗位)结构比例未达到控制标准的,高、中级专业技术职务(岗位)分别按每年2%、3%左右的增幅逐年逐步到位;超过控制标准10个百分点以内的,按照“退二进一”进行审核;超过控制标准10个百分点以上、15个百分点以内的,按照“退三进一”进行审核;超过控制标准15个百分点以上的,原则上当年不再审核申报职数。

    审核时,事业单位高一级专业技术职务(岗位)有空缺的,可适当增加低一级专业技术职务(岗位)职数。高一级专业技术职务(岗位)结构比例超过控制标准的,应适当减少低一级专业技术职务(岗位)职数。

到此,以上就是对于高级会计师评审分配指标吗的问题就介绍到这了,希望介绍关于高级会计师评审分配指标吗的3点解答对大家有用。