大家好,今天关注到一个比较有意思的话题,就是关于预算会计的条件的问题,于是就整理了5个相关介绍预算会计的条件的解答,让我们一起看看吧。

预算会计的条件-预算会计的条件有哪些  第1张
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  1. 消费者的预算约束是什么,消费在进行选择时,必须满足哪两个要求?
  2. 什么是财政预算单位人员?
  3. 企业借备用金需要什么条件?
  4. 预算编制主要包括有哪五种方法?
  5. 做预算的人需要具备什么职场能力?必须持证才能上岗吗?

消费者的预算约束是什么,消费在进行选择时,必须满足哪两个要求?

消费者的选择不仅取决于消费者的偏好,还要受到支付能力和价格的限制。这种在既定价格下,消费者对各种商品和服务的支付能力的限制表现为一种预算约束。

消费者在购买商品时,必须满足的两个要求是:商品的【价值】和【使用价值】

什么是财政预算单位人员?

财政预算单位人员是由各级政府财政负担工资、保险、福利的人员。

主要包括:

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1.公务员

2.机关工勤人员

3.财政拨款事业单位的工作人员,如教师

财政预算编制又分为行政编制和事业编制。

预算会计的条件-预算会计的条件有哪些  第3张
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行政编制:国家行政机关的组织机构、人员定额、职务名称、工作量、工资标准、经费额度等的总称。

事业编制:指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。

企业借备用金需要什么条件?

备用金申请需要申请人提交书面申请,备用金申请书的内容是就备用金申请的原因、事由等进行详细描述。备用金的使用用途是有专门规定的。

备用金的管理是怎样的

  各预算单位领取的备用金应按国务院颁发的《现金管理条例》进行管理,单位所发生的经济往来,除规定的范围可使用现金外,其他应通过银行进行转账结算。备用金管理包括借支管理和保管管理。

  借支:1、企业各部门填制“备用金借款单”,一方面财务部门核定其零星开支便于管理;另一方面,凭此单据支给现金。

  2、各部门零星备用金,一般不得超过规定数额,若遇特殊需要应由企业部门经理核准。

  3、各部门零星备用金借支应将取得的正式发票定期送到财务部门备用金管理人员(出纳员)手中,冲转借支款或补充备用金。

预算编制主要包括有哪五种方法?

1.固定预算:是根据预算内正常的、可实现的某一业务量水平编制的预算,一般适用于固定费用或者。

2.弹性预算:是在按照成本(费用)习性分类的基础上,根据量、本、利之间的依存关系编制的预算。

3.滚动预算:是随时间的推移和市场条件的变化而自行延伸并进行同步调整的预算,一般适用于季度。

4.零基预算:是对预算收支以零为基点,对预算期内各项支出的必要性、合理性或者各项收入的可行性。

5、概率预算:是对具有不确定性的预算项目,估计其发生各种变化的概率,根据可能出现的最大值和最小值计算其期望值,从而编制的预算,一般适用于难以推测预测变动趋势的预算项目,如销售新产品、开拓新业务等。

预算编制是指预算收支计划的拟订、确定及其组织过程。

包括:

(1) 单位预算的产生。

(2)预算涵盖业务范围。

(3) 汇总形成各级总预算草案。

做预算的人需要具备什么职场能力?必须持证才能上岗吗?

首先,要懂工程造价理论知识,熟悉工程施工工艺流程;

其次,要懂造价行业的法律法规和政策,熟悉业务流程;

再次,一定要考一个全国注册造价师证,一个是为了找工作方便,另一个是出造价预算和结算时必须盖有注册造价师的章才有效。

具备一定的市场监察能力,对于各类产品有一定的了解。并且还要考虑各类问题以及处理方案。总的来说是要懂管理,懂技术,懂经济。综合素质较高的复合型人才,既要有理论水平,也要有实践能力和较强的组织力。个人感觉还是要具备这方面的资质才可以上岗像一级建造师,一级造价工程师这样的资质。企业单位才会聘用。

到此,以上就是对于预算会计的条件的问题就介绍到这了,希望介绍关于预算会计的条件的5点解答对大家有用。