大家好，今天关注到一个比较有意思的话题，就是关于疫情期间社保减免优惠政策的问题，于是就整理了3个相关介绍疫情期间社保减免优惠政策的解答，让我们一起看看吧。
社保减免，这说法对吗？
不完全对，社保四险，有减免征缴的，也有减半征收的。
新冠疫情爆发以来，为贯彻落实***总书记关于新冠肺炎疫情防控工作的重要指示精神，纾解企业困难，推动企业有序复工复产，支持稳定和扩大就业，根按照党中央、国务院决策部署，人力资源社会保障部、医保局、财政部、税务总局下发了三个文件：
2月20号印发了《关于阶段性减免企业社会保险费的通知》(人社部发〔2020〕11号)，自2020年2月起阶段性减免企业基本养老保险、失业保险、工伤保险(以下称三项社会保险)单位缴费部分。
6月22号，印发了《关于延长阶段性减免企业社会保险费政策实施期限等问题的通知》（人社部发〔2020〕49号），贯彻落实国务院精神，延长阶段性减免社会保险费措施。
2月21号，国家医保局 财政部 税务总局联合下发了《关于阶段性减征职工基本医疗保险费的指导意见》（医保发〔2020〕6号）。一是明确阶段性减征的幅度和时限，从2020年2月起，对职工医保单位缴费部分可实行减半征收，减征期限最长不超过5个月。二是地方分类施策，原则上统筹基金累计结存可支付月数大于6个月的统筹地区可实施减征；小于6个月但确有必要减征的，由各省统筹考虑安排。缓缴政策可继续执行，缓缴期限原则上不超过6个月，缓缴期间免收滞纳金。三是同步加强有关管理，要确保待遇享受、加强基金管理、做好政策衔接。
综上，社会保险缴费减免或者减半征收，个人缴费都不减免或者减半征收，同时也不影响基本养老保险、基本医疗保险个人账户缴费记录，不影响参保人员养老金待遇计发和参保人员就医待遇支付。
以下纯属个人看法，不见得对，大家讨论吧。首先说疫情后的社保减免，所针对的也是扶持企业复工再生产，如果减轻了企业负担，保证了就业，那当然就达到了预期效果。其次是员工个人的事，如果单以养老金来说，员工个人账户养老金余额仍在增加，如果企业那部分虽说没缴，但政策上本年也视同缴费，那对养老金计算影响不大。不知对相关政策理解是否正确，所以仅供参考！
请问大家，疫情期间，社保有什么政策？
阶段性减免社会保险费的范围，包括已办理参保缴费登记的企业，以单位形式参保的个体工商户，各类社会组织单位和民办非企业单位。具体减免的社保费范围是：中小微企业和以单位形式参保的个体工商户2020年2-6月企业养老、失业、工伤三项社会保险的单位缴费部分免收（个人缴费部分不免），大型企业及其他单位2020年2-4月上述三个险种的单位缴费减半征收。减免政策执行期为费款所属期。符合减免条件的单位，无需申请即可享受。
2020年民办非企业社保减免吗？
1. 包头市民办非企业社保可以享受减免政策。
2. 这是因为包头市政府为了支持和鼓励非企业社会组织的发展，制定了相关政策，其中包括社保费用的减免。
这样可以减轻非企业社会组织的负担，促进其更好地发展。
3. 根据包头市政府的政策规定，符合条件的非企业社会组织可以申请社保费用的减免，具体的减免政策和申请流程可以咨询相关部门或者查阅包头市政府的官方网站。
这样的减免政策有助于提升非企业社会组织的发展活力，促进社会的进步和繁荣。
到此，以上就是对于疫情期间社保减免优惠政策的问题就介绍到这了，希望介绍关于疫情期间社保减免优惠政策的3点解答对大家有用。
