财务会计的收入条件-财务会计的收入条件是什么

大家好，今天关注到一个比较有意思的话题，就是关于财务会计的收入条件的问题，于是就整理了3个相关介绍财务会计的收入条件的解答，让我们一起看看吧。

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现在进银行需要什么条件，工作怎么样？一般年薪多少？
会计如何找工作？
毛利率怎么算？

现在进银行需要什么条件，工作怎么样？一般年薪多少？

我在山东某地城商行工作5年时间。随着国家经济发展速度放缓，互联网经济的冲击等因素，银行业发展形式越来越严峻。

我们家招聘员工主要以经济管理类，计算机类为主的本科为主。当然，如果有关系，有资源的话，条件会放宽很多，非本科，非经济管理类等等都是可以协商的。对证书没有严格要求，入行在考也可以的

像我们山东的城市商业银行以传统的拉存款为主（青岛银行不了解），附带有保险，基金等挣中间的业务（此类业务提成高。较难销售）。

我们的收入主要是固定工资+绩效+年底奖金（就是四个季度绩效预留部分，当作年终奖），我们的社保缴费基数是上一年度月平均工资，公积金个人，单位各12%，还是挺客观。绩效拿的多少一看你个人业绩，二是看行里的发展状况。现在银行业不良暴露太多，容易影响绩效。

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附我的年终奖好；祝君好运

不同银行有不同的要求，进入后也要看什么岗位了。本人先后从业过四家银行，不同级别、不同业绩、不同区域、不同岗位之间差异非常大，很惊人。就以多数人入行都要干的柜台员工来说，月入从3千到5万的都有

首先，不同的银行有不同的要求，但是学历肯定是敲门砖。针对不同的岗位，对学历的要求也不同，但是据我所知，绝大部分的岗位都是需要重点本科以上学历的。至于所学专业，这个还不属于最重要的考量标准。大多数银行并非只招收经济、金融、财会类专业的应聘者。(特别限定专业的岗位除外)

其次，银行属于窗口服务单位，很多银行招聘时也会针对应聘者的身体健康状况、身高、形象、逻辑思维以及表达力等作一定要求。(当然，负责后台信息系统开发和维护的岗位重点考察其技术实力，其他要求相应要低一些。)

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第三，银行招聘某些特定岗位或者拟将被招聘人员安排到特定区域工作的，还需要对外语能力、粤语能力、少数民族语言运用能力等作一些额外要求。

至于工作感受，不同的岗位感受不同，有的岗位压力大，但业绩好的，收入很可观。有的岗位是属于固定工资，收入稳定。

至于年薪，不同岗位的差异就更大了，从年薪不足10W的岗位到年薪几百W的都有。其实，说年薪，对于银行很多岗位来说不是太准确。因为考核机制很完善的岗位，很对人的固定收入和浮动收入差异非常。像基本工资和五险一金(或者五险两金)这些属于固定收入，而绩效工资、创利积分转化收入、月度季度年度专项奖励等就属于浮动收入了。很多人的浮动收入远高于固定收入，超过好几倍都是正常现象。

希望上述回答对您有所帮助。

你好，，进银行的话，肯定要有银行业从业资格证书。一般情况下，工作前考比较好。在银行工作，如果从事会计工作，肯定要有会计证的。登录银行业从业资格网站查询相关考证信息。条件的话，现在至少需要本科学历，经济学，金融学和会计学等经济类专业，均可。计算机专业也有少量需求。年薪每个地方不一样，我们这边邮政，10——20万

会计如何找工作？

题主，你好！看到你的烦恼很想抱抱你，但是你要清楚自己真正想要的是什么。针对你的疑问，我有以下五个观点，可能跑题了，但还是希望可以帮助到你。

第一，了解自己。对自己这几年的工作做一个总结，尽量详细一点，从初入职场到离职，包括自己的优缺点。可以采用思维导图的形式来梳理，方便自己了解这几年的工作积累以及对自己优点的加深，对写简历也有帮助。

第二，学会思考，跳出自己的世界看待自己的工作。虽然题主以前的工作只是简单的凭证录入，但是要清楚为什么要这样做凭证，对应的业务是什么，处理办法是什么，对领导而言领导对相关业务的关注点是哪些。

第三，提升专业能力，多看书多考证，跟随时代会计的脚步。每天可以抽一部分时间看看书，把玩手机的时间缩短。

第四，如果选企业和工作。选正规的大公司，投简历的时候先把公司大类选好（如：国企，央企，外企，上市公司等），再在这些公司里面找到合适自己的职位，投简历。

第五，真诚可靠。企业很看重面试者是否真诚可靠，看到合适的职位，请放心投简历，真诚待人。

很多人都有这方面的顾虑，鉴于这种情况，给你几点建议:

一，会计最基本的工作就是整理原始凭证，录取记账凭证，再就是审核凭证，过账产生会计报表，另一方面呢就是关于报税方面的经验，我相信这些工作你已经基本掌握了！所以，我建议你找一个需要经验的工作，工资是一回事，你跟刚入职会计小白还是有区别的！

二，通过不断学习提升自己，会计是典型的活到老学到老的职业，在平时的工作中一点要积极学习，你闲暇时间可以翻看以前的装订好凭证，把有些非常规业务的账务处理记得心里，这就是积累经验的一种方法。

三，心态调整，很多会计职位都要求有经验，但其实，任何一个人到新的公司都会有人带带的，不会立马把重要工作交给你，所以，你完全可以放心，只要你有好的心态，有想在会计这条路上坚持下去的决心，多问几个为什么，多学习，一般的会计工作你完全可以胜任。
加油，相信你！

我身边的同学嘛,找到会计工作的基本都是靠的关系,刚毕业时我也靠关系进入一家小型代账公司实习,一个月只有几百元,同是实习生的其中一个连从业资格证都没有,中途就被家里介绍到企业做会计了,这企业在我们这还挺有名,另一个有从业资格证中途也靠关系到深圳关外一家工厂做会计了,再说说代账公司的老板吧,也是有亲戚在税务局的关系才代理了那么多公司的账务,不然开不成这个代账公司,有些人说有经验依旧难找工作,可能是会计这个岗位走后门的情况太严重,好多中小企会计岗根本不外招,都是内部推荐,最恶心的是有些企业明明内定好了人选,还要发招聘信息叫人来应聘走秀,其实现在很多中小企会计,出纳之类的只有中专学历,基本都是靠熟人介绍得来的工作,有的甚至连从业资格证都没有,这是我在一个三线城市与会计就业有关的所见所闻

保险公司内勤工资确实不高，压力也有，不低，但是也挺锻炼人的，有一方面不差小福利，这个小福利主要是外勤人员的巴结，内勤工资不高但是有些权利，这主要是针对外勤而言，这些外勤一般都是主任层级以上的。因为一些数据外勤搞不定，处理不了。而内勤人员却能处理。也可以说你到保险公司工作后，稍微长一点，你的保险可能外勤人员就帮你买了，搞定了。尤其是哪些干的稍微长一点的，还有就是你要情商高，不适合那种太单纯的人。